Eigen regie model

Onze bedrijfsartsen zijn bij uitstek gewend om te werken met of naar het ´eigen regie-´model. Dit betekent dat zij uw organisatie begeleiden en ondersteunen bij het zélf voeren van de regie over het verzuim binnen de organisatie. De verantwoordelijkheid voor verzuim komt hiermee steeds meer bij organisatie/lijnmanagement zelf te liggen en de bedrijfsarts maakt zichzelf na verloop van tijd zoveel mogelijk overbodig. Uiteraard blijft de bedrijfsarts altijd beschikbaar voor advies en om te voldoen aan de noodzakelijke wettelijke verplichtingen.

De visie op verzuim van de bedrijfsartsen van Immediator is gebaseerd op gedrag (‘ziekte overkomt je, verzuim is een keuze’). De artsen beheersen de kunst van het vragen stellen en kunnen leidinggevenden op een zodanige manier coachen dat zij in hun gesprekstechniek medische discussies leren te vermijden (en dus ook geen ‘doktertje‘ gaan spelen). Zo helpen de bedrijfsartsen organisaties de regie in verzuimbeheersing dáár neer te leggen waar deze thuishoort en tegelijkertijd te demedicaliseren. Immediator hanteert het standpunt dat als de bedrijfsarts niet demedicaliseert de organisatie dit ook niet makkelijk zal kunnen doen.